近日
，东鹏控股成功通过审核
，成为国内首个正式参与结合国全球左券组织（UN Global Compact
，以下简称“UNGC”）的建陶企业
。10月20日
，东鹏控股受邀参与结合国全球左券组织CEO关门会议
，与各可持续有关前锋企业互换探求
，同谋全球可持续发展将来
。

△ 东鹏控股正式参与结合国全球左券组织

结合国全球左券组织从属于结合国秘书处
，是世界上最大的推动企业可持续发展的国际组织
，也是ESG (Environmental, Social and Governance) 概想最早的提出者
，占有结合国大会的正式支持和认可
。该组织占有来自全球超170个国度的两万多家企业和其他利益有关方会员
，将涵盖人权、劳工尺度、环境和反凋落等领域的全球左券10项准则纳入企业战术和运营中
，并呼吁各界积极支持可持续发展指标（SDGs）中说明的结合国指标和问题
。

△ 结合国可持续发展指标

参与UNGC
，是东鹏控股践行企业社会责任、推动实现可持续发展的一项沉要行动
，同时也是其加快全球突破、提升品牌国际影响力的沉要体现
。迄今
，东鹏控股在美、英、德、意等近60多个国度和地域注册国际商标
，产品畅销全球6大洲106个国度和地域
，亦被宽泛利用于全球高级地标工程与驰名贸易构筑
，助力中国陶瓷受世界尊敬
。

△ 全球地标工程案例

同谋发展 共赢将来

加快引领全球可持续

这次结合国全球左券组织CEO关门会议
，以“加快前进-阐扬行业引领作用
，激励全球掌管任实际”为主题
，旨在加快企业的措施与投入
，以满足实现17个可持续发展指标和2030年可持续发展议程的必要
。结合国助理秘书长、结合国全球左券组织总干事桑达·奥佳博(Sanda Ojiambo)女士出席会议并致欢迎辞；东鹏控股董事会秘书、副总裁黄征代表受邀参与会议
，与各行业头部企业深刻互换可持续发展实际
。

△ 结合国全球左券组织CEO关门会议现场

作为中国建陶行业领军企业
，东鹏控股承诺推广以结合国协议为基础
，遵守涵盖人权、劳工尺度、环境和反凋落领域的全球左券十项准则
，通过与全球产业链高低游同伴合作
，共同推动更宽泛的结合国指标的实现
，更好地应对全球化过程中的各类挑战
，加快引领全球可持续发展
。

 △ 结合国全球左券组织CEO关门会议嘉宾

(第二列左3为东鹏控股董事会秘书、副总裁黄征）

积极践行ESG理想

推动企业高质量发展

51年来
，东鹏控股持续践行ESG理想
，将环境；と谌牍痉⒄怪
，始终秉持一颗贸易向善的心
，积极投入公益事业
，加强自身企业治理
，通过致力于可持续发展
，为共建美好世界作出贡献
。

△以绿色理想与在地文化融合打造的东鹏湖口基地
，是东鹏控股践行绿色可持续理想的沉要实际
。

环境；ぃ‥）方面
，东鹏积极担任头部企业的绿色发展责任
，成立健全绿色出产治理系统
，持续研发免烧生态石、生态软瓷、石墨烯智暖岩板等创新型绿色产品
，被工业和信息化部列入第一批绿色工厂示范单元
。社会责任（S）方面
，东鹏始终秉秤装向善而为”的理想
，积极发展自愿抗疫、冬奥助力、扶危助困等活动
，多角度、全方位助力社会公益事业蓬勃发展
。企业治理（G）方面
，东鹏高度器沉保险员工合法权利、构建多元化职业发展蹊径、关注员工健全与安全
，致力于为员工提供优良的工作环境
，推进员工和企业的全面协同发展
。

△ 东鹏绿色资料利用空间

近期
，东鹏控股凭借在可持续发展领域的卓越阐发
，荣获2023年中国ESG最佳实际企业奖
，成功入选“中国ESG上市公司大湾区前锋50”榜单以及“绿链行动”陶瓷品类白、绿名单
。

安身全球视野与在地智慧

构建可持续索求与践行中心

2022年50周年之际
，东鹏推出资料钻研国际平台与前锋尝试室——DP LAB（东鹏创新尝试室）
，旨在以提倡环境可持续与文化可持续为使命
，通过打造盛开合作的平台
，链接多元化设计及创新机构
，发展前锋性的人居环境设计和资料创新的钻研与探求
，打造低碳、美学、人文、可持续的试验性产品及空间
。

△ DP LAB T2M二场项目启动典礼

站鄙人一个50年的初步
，东鹏越发审慎地思虑企业与社会、企业与环境的关系
；诮岷瞎蜃笕钭荚
，安身全球视野与在地智慧
，DP LAB以绿色可持续构筑和资料为方向
，以东鹏洁具二厂为载体
，打造以可持续理想为主导的城市工厂 (THE 2ND MINE, 简称T2M)
，致力于通过在地实际推动城市建设可持续
，为结合国可持续发展指标的实现贡献中国力量
。

△ DP LAB T2M二场

将来
，东鹏控股将充分阐扬行业引领作用
，以现尝试动积极践行社会责任
，亲昵关注并自动响应全球可持续发展议题
，携手UNGC同伴共同推动结合国可持续发展指标（SDGs）的实现
。

-END-